Дирекция федерального государственного бюджетного учреждения «Национальный медицинский исследовательский центр детской травматологии и ортопедии имени Г. И. Турнера» Министерства здравоохранения Российской Федерации объявляет конкурс на замещение вакантных должностей научных работников.
Место и дата проведения конкурса: ФГБУ «НМИЦ детской травматологии и ортопедии имени Г. И. Турнера» Минздрава России – Санкт-Петербург, г. Пушкин, ул. Парковая, д. 64-68.
Начало приема заявок на конкурс: 06 февраля 2023 года.
Окончание приема заявок на конкурс: 07 апреля 2023 года 15 час. 00 мин. (через 61 календарный день от даты объявления конкурса).
Замещение вакантной должности руководителя отделения детского церебрального паралича и Центра Spina bifida
- Квалификационные требования к претенденту:
• наличие ученой степени кандидата медицинских наук по специальности «травматология и ортопедия»;
• наличие стажа научно-исследовательской работы не менее 10 лет;
• опыт организационно-методической и образовательной работы;
• знание отечественной и зарубежной научной литературы в области диагностики, консервативного и хирургического лечения детей с нейроортопедической патологией;
• самостоятельное владение современными методами консервативного и хирургического лечения многоплоскостных деформаций суставов верхних и нижних конечностей (реконструктивные костнопластические и сухожильно-мышечные вмешательства) у детей с указанной патологией, в частности, при детском церебральном параличе и ортопедических последствиях спинномозговой грыжи;
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения;
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах;
• знание иностранного языка. - Условия трудового договора:
• Планирование, организация и проведение научных исследований и разработок по научным темам Государственного задания, инициативным и поисковым научно-исследовательским работам в качестве руководителя и ответственного исполнителя, осуществление сложных исследований, экспериментов и наблюдений.
• Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов экспериментов и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Разработка планов и методических программ, исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также их практической реализации.
• Составление аналитических научных отчетов по выполняемым исследованиям.
• Организация, проведение и участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера.
• Обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год) как персонально, так и сотрудников руководимого отделения.
• Обязательная активная публикация в специальных изданиях, журналах, написание и подготовка к изданию учебных пособий, монографий, глав в руководствах (как персонально, так и сотрудников руководимого отделения, не менее 1 статьи в год на каждого сотрудника).
• Проведение научно-организационной и методической работы по совершенствованию ортопедо-травматологической помощи детям в Российской Федерации, чтение лекций, проведение занятий с аспирантами, ординаторами и слушателями курсов повышения квалификации. - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Замещение вакантной должности руководителя отделения костной патологии
- Квалификационные требования к претенденту:
• наличие ученой степени кандидата медицинских наук по специальности «травматология и ортопедия»;
• без предъявления требований к стажу работы;
• опыт организационно-методической работы и образовательной работы;
• знание отечественной и зарубежной научной литературы в области диагностики, консервативного и хирургического лечения детей с врожденными деформациями грудной клетки, многоплоскостными деформациями длинных трубчатых костей различной этиологии врожденного и приобретенного характера, выравнивании длины ног при умеренно выраженных укорочениях нижних конечностей, в области лечения детей с доброкачественными опухолями;
• самостоятельное владение современными методами консервативного и хирургического лечения многоплоскостных деформаций суставов и длинных трубчатых костей верхних и нижних конечностей с использованием компрессионно-дистракционных методов, а также деформаций грудной клетки у детей с указанной патологией;
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения;
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах;
• знание иностранного языка - Условия трудового договора:
• Планирование, организация и проведение научных исследований и разработок по научным темам Государственного задания, инициативным и поисковым научно-исследовательским работам в качестве руководителя и ответственного исполнителя, осуществление сложных исследований, экспериментов и наблюдений.
• Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов экспериментов и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Разработка планов и методических программ исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также их практической реализации.
• Составление аналитических научных отчетов по выполняемым исследованиям.
• Организация, проведение и участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера.
• Обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год) как персонально, так и сотрудников руководимого отделения.
• Обязательная активная публикация в специальных изданиях, журналах, написание и подготовка к изданию учебных пособий, монографий, глав в руководствах (как персонально, так и сотрудников руководимого отделения).
• Обязательная норма издания в рецензируемых журналах – не менее 1 статьи в год на каждого сотрудника.
• Проведение научно-организационной и методической работы по совершенствованию ортопедо-травматологической помощи детям в Российской Федерации, чтение лекций, проведение занятий с аспирантами, ординаторами и слушателями курсов повышения квалификации. - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Замещение вакантной должности научного сотрудника лаборатории физиологических и биомеханических методов исследования
- Квалификационные требования к претенденту:
• образование высшее медицинское, дополнительное профессиональное образование по специальности «травматология и ортопедия»;
• наличие стажа научно-исследовательской работы не менее 5 лет;
• опыт научно-исследовательской работы;
• знание отечественной и зарубежной научной литературы в области лабораторной диагностики нейрофизиологической патологии с использованием электрофизиологических и биомеханических методов исследования у детей с нейроортопедическими заболеваниями;
• профессиональное владение навыками проведения и интерпретации результатов нейрофизиологических и биомеханических методов исследования, владение современными методами статистики;
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения;
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах. - Условия трудового договора:
• Участие в научных исследованиях и разработках по научным темам Государственного задания, в поисковых научно-исследовательских работах в качестве исполнителя, осуществление сложных исследований, экспериментов и наблюдений.
• Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов экспериментов и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Участие в разработке планов и методических программ исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также их практической реализации.
• Участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера.
• Обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год).
• Обязательная активная публикация в специальных изданиях, журналах, написание и подготовка к изданию учебных пособий.
• Обязательная норма издания в рецензируемых журналах – 1 статья в год. - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Замещение вакантной должности научного сотрудника Научно-организационного отдела
- Квалификационные требования к претенденту:
• высшее медицинское образование; дополнительное профессиональное образование;
• сертификат по специальности «организация здравоохранения и общественное здоровье» и/или «травматология и ортопедия»;
• опыт работы в учреждениях здравоохранения в должности организатора здравоохранения в течение 5 лет;
• при наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы;
• уверенный пользователь ПК, знание программ MS office;
• знание английского языка на базовом уровне. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения (при наличии);
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах. - Условия трудового договора:
• Участие в научно-организационном планировании научно-исследовательских работ учреждения государственного задания и поисковых исследований, осуществлении контроля на этапах их выполнения.
• Участие в составлении отчетов по результатам научной деятельности учреждения.
• Работа в информационно-аналитических научных базах данных, системах учета научных исследований, электронного предоставления отчетов и документооборота.
• Работа в информационно-аналитической системе SCIENCE INDEX с целью проведения всестороннего анализа публикационной активности и цитируемости работников, подразделений и Центра в целом, а также идентификации, уточнения и дополнения данных о публикациях сотрудников в РИНЦ.
• Участие в организационном, методическом и информационном сопровождении эффективного контракта научных работников (работа в системе БИТ.Наука на базе платформы 1С).
• Участие в подготовке и работе научно-практических мероприятий: конференций, съездов, круглых столов и т. д.
• Участие в проводимых отделом научных исследованиях, реализации научных программ, написании статей и других научных работ (обязательная норма издания в рецензируемых журналах – 1 статья в год). - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Замещение вакантной должности научного сотрудника лаборатории экспериментальной травматологии и ортопедии им. проф. Г. И. Гайворонского
- Квалификационные требования к претенденту:
• образование высшее по профилю «медицинские биотехнологии»;
• наличие стажа научно-исследовательской работы не менее 5 лет;
• опыт научно-исследовательской экспериментальной работы (с использованием животных);
• разработка и исследование моделей травмы спинного мозга на животных и средств долгосрочной регистрации нейрофизиологических показателей в эксперименте;
• разработка и исследование полимерных матриц и тканеинженерных конструкций на их основе для применения при лечении костных патологий, замещения костных дефектов, кожных дефектов и раневых поражений различной этиологии;
• экспериментальная оценка эффективности различных медицинских материалов, лекарственных средств и препаратов на основе соматических клеток в экспериментах in vivo;
• знание отечественной и зарубежной научной литературы в области организации и проведения лабораторных экспериментальных исследований и диагностики патологических состояний костно-мышечной и нервной системы;
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения;
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах. - Условия трудового договора:
• Организация и проведение научных исследований и разработок по научным темам Государственного задания, инициативным и поисковым научно-исследовательским работам. Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов экспериментов и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Разработка планов и методических программ исследований.
• Участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера, обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год).
• Обязательная активная публикация журнальных статей в специальных изданиях (обязательная норма издания в рецензируемых журналах – 1 статья в год на каждого сотрудника). - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Список обязательных документов, представляемых соискателем вместе с заявлением на участие в конкурсе:
- Документы об образовании (копия).
- Документы о квалификации (копия).
- Характеристика (с подписью руководителя подразделения/организации).
- Автобиография (с личной подписью).
- Личный листок по учету кадров с фотографией и личной подписью.
- Иные документы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям.
Дополнительно предоставляются (при наличии):
- Трудовая книжка (копия).
- Список научных и методических трудов (с личной подписью).
- Иные документы.
Документы подаются пользователем в отсканированном виде (формат PDF). Они должны быть надлежащим образом оформлены, тексты и символы читаемы, не смазаны, без посторонних отметок и записей, контрастно различимы для печати и вывода на экран.
Документы на конкурс на замещение вакантных должностей высылать по адресу электронной почты turner01@mail.ru с пометкой «Документы на конкурс» в установленный срок.
Ученый секретарь ФГБУ «НМИЦ детской травматологии и
ортопедии имени Г. И. Турнера» Минздрава России
к. м. н., доцент, заслуженный врач РФ – А. В. Овечкина
«06» февраля 2023 года
Дирекция федерального государственного бюджетного учреждения «Национальный медицинский исследовательский центр детской травматологии и ортопедии имени Г. И. Турнера» Министерства здравоохранения Российской Федерации объявляет конкурс на замещение вакантных должностей научных работников.
Место и дата проведения конкурса: ФГБУ «НМИЦ детской травматологии и ортопедии имени Г. И. Турнера» Минздрава России – Санкт-Петербург, г. Пушкин, ул. Парковая, 64-68.
Начало приема заявок на конкурс: 14 февраля 2023 года.
Окончание приема заявок на конкурс: 15 апреля 2023 года, 15 час.00 мин. (через 61 календарный день от даты объявления конкурса).
Замещение вакантной должности ведущего научного сотрудника отделения стопы, нейрохирургии и системных заболеваний
- Квалификационные требования к претенденту:
• наличие ученой степени кандидата медицинских наук по специальности «травматология и ортопедия»;
• наличие стажа научно-исследовательской работы не менее 10 лет;
• опыт организационно-методической и образовательной работы;
• знание отечественной и зарубежной научной литературы в области диагностики, консервативного и хирургического лечения детей с нейроортопедической патологией;
• самостоятельное владение современными методами консервативного и хирургического лечения многоплоскостных деформаций нижних конечностей;
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения;
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах;
• знание иностранного языка. - Условия трудового договора:
• Планирование, организация и проведение научных исследований и разработок по научным темам Государственного задания, инициативным и поисковым научно-исследовательским работам в качестве ответственного исполнителя, осуществление сложных исследований, экспериментов и наблюдений.
• Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов экспериментов и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Разработка планов и методических программ исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также их практической реализации.
• Составление аналитических научных отчетов по выполняемым исследованиям.
• Организация, проведение и участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера.
• Обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год).
• Обязательная активная публикация в специальных изданиях, журналах, написание и подготовка к изданию учебных пособий, монографий, глав в руководствах (как персонально, так и сотрудников руководимого отделения, не менее 1 статьи в год на каждого сотрудника).
• Проведение научно-организационной и методической работы по совершенствованию ортопедо-травматологической помощи детям в Российской Федерации, чтение лекций, проведение занятий с аспирантами, ординаторами и слушателями курсов повышения квалификации. - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Замещение вакантной должности ведущего научного сотрудника отделения патологии позвоночника и нейрохирургии
- Квалификационные требования к претенденту:
• наличие ученой степени кандидата медицинских наук по специальности «травматология и ортопедия»;
• наличие стажа научно-исследовательской работы не менее 10 лет;
• опыт организационно-методической работы и образовательной работы;
• знание отечественной и зарубежной научной литературы в области диагностики, консервативного и хирургического лечения патологии позвоночника различного генеза;
• самостоятельное владение современными методами консервативного и хирургического лечения детей с врожденной и приобретенной патологией позвоночника с использованием высокотехнологичных методов;
• владение компьютерными технологиями в ходе выполнения оперативных вмешательств, использование персонифицированных шаблонов-направителей, создание персонифицированных 3D-моделей позвоночника у детей с врожденными деформациями;
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения;
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах;
• знание иностранного языка. - Условия трудового договора:
• Планирование, организация и проведение научных исследований и разработок по научным темам Государственного задания, инициативным и поисковым научно-исследовательским работам в качестве ответственного исполнителя, осуществление сложных исследований, экспериментов и наблюдений.
• Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов экспериментов и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Разработка планов и методических программ исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также их практической реализации.
• Составление аналитических научных отчетов по выполняемым исследованиям.
• Организация, проведение и участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера.
• Обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год).
• Обязательная активная публикация в специальных изданиях, журналах, написание и подготовка к изданию учебных пособий, монографий, глав в руководствах.
• Обязательная норма издания в рецензируемых журналах не менее 1 статьи в год на каждого сотрудника.
• Проведение научно-организационной и методической работы по совершенствованию ортопедо-травматологической помощи детям в Российской Федерации, чтение лекций, проведение занятий с аспирантами, ординаторами и слушателями курсов повышения квалификации.
4. Срок заключения трудового договора – 5 лет.
5. Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Замещение вакантной должности научного сотрудника отделения последствий травмы и ревматоидного артрита
- Квалификационные требования к претенденту:
• образование высшее медицинское, кандидат медицинских наук;
• опыт клинической работы по специальности «травматология и ортопедия» (оперирующий хирург);
• опыт научно-исследовательской работы, наличие стажа не менее 10 лет;
• знание отечественной и зарубежной научной литературы по вопросам лечения врожденной и приобретенной патологии суставов верхней и нижней конечностей;
• владение методами диагностики, консервативного и оперативного лечения патологии крупных суставов верхней и нижней конечностей различного этиопатогенеза у детей с использованием артроскопических технологий;
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения;
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах. - Условия трудового договора:
• Участие в научных исследованиях и разработках по научным темам Государственного задания, в поисковых научно-исследовательских работах в качестве исполнителя, осуществление сложных исследований, экспериментов и наблюдений.
• Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов экспериментов и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Участие в разработке планов и методических программ исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также их практической реализации.
• Участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера.
• Обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год).
• Обязательная активная публикация в специальных изданиях, журналах, написание и подготовка к изданию учебных пособий.
• Обязательная норма издания в рецензируемых журналах – 1 статья в год. - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Замещение вакантной должности научного сотрудника лаборатории аддитивных технологий Центра экспериментальной и трансляционной медицины
- Квалификационные требования к претенденту:
• высшее медицинское образование;
• дополнительное профессиональное образование;
• сертификат по специальности «травматология и ортопедия»;
• опыт работы по совершенствованию методов диагностики, технологий консервативного и оперативного лечения деформаций костей и суставов различного генеза у детей с использованием аддитивных технологий;
• участие в предоперационном планировании хирургического лечения пациентов с различными деформациями опорно-двигательного аппарата с применением аддитивных технологий (создание моделей для предоперационного планирования, печать индивидуальных ортезов, инструментов и имплантатов для замещения костных и суставных дефектов);
• склонность к изобретательской деятельности. - Перечень количественных показателей результативности труда претендента:
• перечень публикаций по заявляемым темам научных исследований в отечественных и зарубежных рейтинговых журналах;
• индексы цитирования в РИНЦ, Web of Science, Scopus;
• индекс Хирша;
• перечень патентов на изобретения (при наличии);
• перечень докладов на отечественных и зарубежных конференциях и симпозиумах. - Условия трудового договора:
• Участие в научных исследованиях и разработках по научным темам Государственного задания, в поисковых научно-исследовательских работах в качестве исполнителя, осуществление исследований, экспериментов и наблюдений.
• Сбор, обработка, анализ и обобщение результатов научно-клинических исследований и наблюдений с учетом отечественных и зарубежных данных по теме исследования.
• Участие в предоперационном планировании хирургического лечения пациентов с различными деформациями опорно-двигательного аппарата с применением аддитивных технологий (создание моделей для предоперационного планирования, печать индивидуальных ортезов, инструментов и имплантатов для замещения костных и суставных дефектов).
• Активное участие в изобретательской деятельности.
• Участие в разработке планов и методических программ исследований, рекомендаций по использованию их результатов, а также их практической реализации.
• Участие в семинарах, конференциях научно-практического и обучающего характера.
• Обязательные выступления с научными докладами (не менее 2-х выступлений в год).
• Обязательная активная публикация в специальных изданиях, журналах, написание и подготовка к изданию учебных пособий.
• Обязательная норма издания в рецензируемых журналах – 1 статья в год. - Срок заключения трудового договора – 5 лет.
- Размер заработной платы: должностной оклад + стимулирующие коэффициенты за эффективность научной работы.
Список обязательных документов, представляемых соискателем вместе с заявлением на участие в конкурсе:
- Документы об образовании (копия).
- Документы о квалификации (копия).
- Характеристика (с подписью руководителя подразделения/организации).
- Автобиография (с личной подписью).
- Личный листок по учету кадров с фотографией и личной подписью.
- Иные документы, подтверждающие соответствие квалификационным требованиям.
Дополнительно предоставляются (при наличии):
- Трудовая книжка (копия).
- Список научных и методических трудов (с личной подписью).
- Иные документы.
Документы подаются пользователем в отсканированном виде (формат PDF). Они должны быть надлежащим образом оформлены, тексты и символы читаемы, не смазаны, без посторонних отметок и записей, контрастно различимы для печати и вывода на экран.
Документы на конкурс на замещение вакантных должностей высылать по адресу электронной почты turner01@mail.ru с пометкой «Документы на конкурс» в установленный срок.
Ученый секретарь ФГБУ «НМИЦ детской травматологии и
ортопедии имени Г. И. Турнера» Минздрава России
к. м. н., доцент, заслуженный врач РФ А. В. Овечкина
« 14 » февраля 2023 года
